Martín Redrado
Presidente del Banco Central de Argentina (2004–2010); Director de Fundación Capital y del Master in Central Banking en Asia Business School (Malasia)
Margaret Heffernan
Salón de la Fama Thinkers50 | Autora de Ceguera Voluntaria | Profesora, U. de Bath | +15M Visualizaciones en TED
Incorporada al Salón de la Fama de Thinkers50 en 2023, Margaret Heffernan es cinco veces directora ejecutiva, autora de siete libros y una de las voces más influyentes sobre liderazgo, incertidumbre y cultura organizacional. Sus TED talks superan los 15 millones de visualizaciones y sus libros — de Ceguera Voluntaria a Embracing Uncertainty — han transformado cómo los líderes abordan el riesgo, la colaboración y la creatividad.
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Biografía de Margaret Heffernan
Margaret Heffernan es una de las voces más distintivas en los negocios globales — una ex productora de la BBC y cinco veces Directora Ejecutiva cuyas obras, conferencias TED y presentaciones han transformado la manera en que los líderes piensan sobre la incertidumbre, la colaboración, el riesgo y la naturaleza del trabajo. Nacida en Texas, criada en los Países Bajos y formada en Cambridge, construyó su carrera inicial en la BBC, donde pasó trece años produciendo documentales y dramas de radio y televisión — incluyendo trabajo para Timewatch, Arena y Newsnight, y una serie de trece episodios sobre la Revolución Francesa para la BBC y A&E. Fue una de las productoras de la premiada serie documental Out of the Doll’s House, que narró la historia de las mujeres en el siglo XX.
La conferencista de negocios Margaret Heffernan se trasladó después a Estados Unidos, donde dirigió como Directora Ejecutiva varias empresas tecnológicas — entre ellas InfoMation, ZineZone e iCast — siendo reconocida como una de las Top 25 por Streaming Media y una de los Top 100 ejecutivos de medios por The Hollywood Reporter. Esa experiencia acumulada al frente de organizaciones bajo presión otorga a su investigación y escritura un anclaje en la realidad operativa que los pensadores puramente académicos rara vez alcanzan. Sus conferencias TED han sido vistas por más de quince millones de personas, y en 2023 fue incorporada al Salón de la Fama de Thinkers50, el reconocimiento más prestigioso del pensamiento de gestión global, en reconocimiento al impacto sostenido de su obra durante dos décadas.
Siete Libros, un Argumento Consistente
Heffernan es autora de siete libros, cada uno interrogando una dimensión distinta de cómo las organizaciones y los individuos prosperan — o fracasan — bajo las presiones de la vida moderna. Ceguera Voluntaria (2011), nombrado uno de los libros de negocios más importantes de la década por el Financial Times, expuso los mecanismos organizacionales y psicológicos que permiten a personas e instituciones ignorar lo evidente. Un Premio Mayor ganó el Premio Transmission en 2015 por la comunicación de ideas importantes y desafió el dominio del pensamiento competitivo en favor de la evidencia a favor de la colaboración. Uncharted (2020), bestseller nominado al premio al Mejor Libro de Negocios del Financial Times y uno de los mejores libros de Bloomberg en 2021, argumentó que en una era donde los mejores pronosticadores solo pueden ver 400 días hacia adelante, la capacidad de experimentar y adaptarse importa mucho más que la capacidad de planificar. Su libro más reciente, Embracing Uncertainty: Cómo Escritores, Músicos y Artistas Prosperan en un Mundo Impredecible (2025), recurre al mundo de las artes para argumentar que la creatividad, la resiliencia y la agencia — no la predicción y el control — son las capacidades organizacionales definitorias de nuestro tiempo, cosechando elogios de Adam Grant y Daniel Pink. Actualmente es Profesora de Práctica en la Universidad de Bath y mentora de directores ejecutivos y altos directivos a nivel global a través de Merryck & Co.
Como conferencista, Margaret Heffernan figura consistentemente entre las más solicitadas y memorables en cualquier programa de conferencias. Sus presentaciones no buscan la comodidad — buscan la claridad: despejar los mitos, hábitos y suposiciones culturales que impiden a las organizaciones ver lo que tienen delante y actuar sobre ello con valentía. Las audiencias de alto nivel salen de sus conferencias con nuevos marcos, preguntas más agudas y un cambio genuino en la manera en que perciben los desafíos que enfrentan.
Ver vídeos de Margaret Heffernan
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Conferencias de Margaret Heffernan
La mayoría de los desastres organizacionales no son causados por eventos imprevisibles — son causados por información que estaba disponible, sobre la que se podía actuar, y no se actuó. A partir de su libro de referencia y una investigación exhaustiva sobre casos como la crisis bancaria, Deepwater Horizon, Boeing y Wells Fargo, Heffernan examina las fuerzas cognitivas, sociales y culturales que llevan a individuos e instituciones a ignorar lo que tienen justo delante. Esta conferencia es a partes iguales diagnóstica y prescriptiva — ayuda a las audiencias a reconocer las condiciones que permiten la ceguera voluntaria en sus propias organizaciones y las dota de los hábitos y culturas que hacen que ver sea más claro, más temprano y más valiente.
Basada en su libro de 2025, Heffernan plantea un argumento poderoso y contraintuitivo: en un momento en que las organizaciones necesitan desesperadamente creatividad, iniciativa y adaptación, siguen invirtiendo en certeza — y eso empeora las cosas. Las personas que manejan la incertidumbre con mayor habilidad, resistencia y agencia no son directivos ni tecnólogos, sino artistas. Esta conferencia recurre a la vida laboral de escritores, músicos y artistas visuales para ofrecer un nuevo modelo de resiliencia organizacional — construido sobre la curiosidad, la iteración y el coraje de actuar sin un resultado garantizado.
El modelo estándar de éxito organizacional — contratar a los mejores, enfrentarlos entre sí, recompensar al ganador — resulta ser una de las fuerzas más destructivas en la vida organizacional. A partir de su libro ganador del Premio Transmission y una amplia investigación en neurociencia, ciencias del deporte y negocios, Heffernan presenta el argumento basado en evidencia de por qué la colaboración supera consistentemente a la competencia — y qué se necesita realmente para construir equipos y culturas donde mentes diversas trabajen genuinamente juntas a largo plazo.
En una era donde los mejores pronosticadores no pueden predecir de forma fiable más allá de 400 días, la capacidad de planificar vale mucho menos que la capacidad de experimentar, adaptarse y aprender. La conferencia de Heffernan — extraída de su bestseller nominado al Financial Times — examina por qué nuestra adicción a los pronósticos, la planificación y la optimización está dejando a las organizaciones peligrosamente frágiles, y qué hacen de manera diferente las organizaciones genuinamente adaptativas de hoy. Las audiencias adquieren un marco práctico para construir organizaciones capaces de navegar lo imprevisible — no prediciendo el futuro, sino desarrollando las capacidades para afrontarlo en cualquier circunstancia.
Temas de conferencia
Preguntas Sobre Contratar a Margaret Heffernan
¿Por qué Margaret Heffernan?
Contratar a Margaret Heffernan significa llevar a su escenario a una de las pensadoras de negocios más rigurosas y con mayor experiencia empresarial del mundo. Como cinco veces Directora Ejecutiva, ex productora de la BBC, autora de siete libros, miembro del Salón de la Fama de Thinkers50 y conferencista TED con más de quince millones de visualizaciones, Heffernan no solo habla sobre los desafíos organizacionales — los ha vivido. Lo que la hace excepcional en el escenario es la combinación de investigación forense y la franqueza para decirle a las audiencias lo que necesitan escuchar, no lo que quieren oír. Ya sea que el tema sea la ceguera voluntaria, los límites de la competencia, la navegación de un futuro impredecible o lo que las organizaciones pueden aprender de los artistas sobre prosperar bajo incertidumbre, sus conferencias dejan a las audiencias genuinamente transformadas en su manera de pensar. Contacte a Aurum Speakers Bureau para consultar disponibilidad.
¿Qué es la ceguera voluntaria?
La ceguera voluntaria es un concepto jurídico y organizacional en el corazón de uno de los trabajos más celebrados de Margaret Heffernan. La ley define la ceguera voluntaria como una situación en la que alguien tuvo la oportunidad de adquirir conocimiento — pero eligió, consciente o inconscientemente, no hacerlo. En su libro Ceguera Voluntaria, nombrado uno de los libros de negocios más importantes de la década por el Financial Times, Heffernan examina por qué los individuos, equipos e instituciones enteras ignoran sistemáticamente información que podrían y deberían tener — no por falta de inteligencia, sino por las fuerzas psicológicas, sociales y culturales que hacen que no-saber parezca más seguro que saber. Sus ejemplos abarcan la crisis bancaria, Deepwater Horizon, Boeing, VW y Wells Fargo. El argumento central del libro es que la mayoría de los fracasos catastróficos en las organizaciones no son causados por eventos imprevisibles sino por información conocida sobre la que nunca se actuó.
¿Cuál es el libro más reciente de Margaret Heffernan?
El libro más reciente de Margaret Heffernan es Embracing Uncertainty: Cómo Escritores, Músicos y Artistas Prosperan en un Mundo Impredecible, publicado en 2025. Partiendo de los temas de Uncharted, el libro argumenta que en un momento en que la tecnología promete cada vez mayor certeza y control, las organizaciones y los individuos se vuelven más pasivos, más ansiosos y menos capaces de la creatividad y la adaptación que urgentemente necesitan. Su respuesta es mirar al mundo de los artistas — escritores, músicos, artistas visuales — que viven con la incertidumbre radical como condición permanente y prosperan precisamente por ello, no a pesar de ello. El libro ha recibido elogios de Adam Grant y Daniel Pink y fue destacado por el Financial Times en su cobertura sobre el papel del arte en tiempos difíciles.
¿Qué temas aborda la conferencista de negocios Margaret Heffernan?
Como una de las conferencistas de negocios más solicitadas del mundo, Margaret Heffernan aborda temas como la ceguera voluntaria y por qué las organizaciones ignoran información crítica, el argumento a favor de la colaboración frente a la competencia, la navegación de la incertidumbre y los futuros impredecibles, el futuro del trabajo y cómo son realmente las organizaciones adaptativas, la creatividad y lo que los líderes pueden aprender de las artes, y las dinámicas culturales y psicológicas que determinan si los equipos rinden o se estancan. Sus conferencias se adaptan a encuentros de liderazgo, retiros estratégicos, eventos de cultura corporativa y foros ejecutivos de alto nivel en cualquier sector. Aurum Speakers Bureau puede adaptar su participación a su audiencia y objetivos específicos — contáctenos para consultar disponibilidad y formato.
¿Cómo contratar a Margaret Heffernan como conferencista?
Aurum Speakers Bureau puede ayudarlo a contratar a Margaret Heffernan como conferencista para su próximo evento, conferencia o reunión corporativa. Simplemente rellene nuestro formulario de contacto para preguntar sobre la disponibilidad de Margaret Heffernan para participar en su evento. Uno de nuestros agentes responderá a su solicitud de inmediato y se comunicará con Margaret Heffernan para informarle que desea contratarle. Le ayudaremos a obtener sus tarifas, información de contratación y confirmar la disponibilidad del conferencista en cuestión, o cualquier otro conferencista motivacional o celebridad de su elección.
¿Cuánto cuesta contratar a Margaret Heffernan?
Las tarifas de Margaret Heffernan están determinadas por varios factores, incluida la fecha del evento, si es una conferencia virtual o en persona, la duración, el formato, la preparación requerida para su discurso y más. Los mismos factores influyen en el costo de contratar a otros conferencistas motivacionales y celebridades. El Rango de Tarifas que figura en la ficha del conferencista de nuestro sitio web es simplemente una guía y está sujeta a cambios sin previo aviso. Si desea contratar a Margaret Heffernan para dar conferencia en su evento, complete el formulario de contacto o envíenos un correo electrónico a info@aurumbureau.com con la mayor cantidad de información posible. Uno de nuestros agentes se pondrá en contacto con usted y le informará exactamente cuánto costará contratar a Margaret Heffernan.
¿Cómo contactar con Margaret Heffernan?
Solo trabajamos con Margaret Heffernan para conferencias pagadas. Aurum Speakers Bureau puede ayudarle a contratar a Margaret Heffernan y se encargará de todas las negociaciones, contratos y logística asociados con que dé conferencia en su evento. Seremos su único punto de contacto durante todo el proceso. Póngase en contacto con Aurum Speakers Bureau hoy mismo y nosotros haremos todas las gestiones para que Margaret Heffernan sea conferencista en su evento. Si desea contactarle para cualquier otro motivo, sentimos informar de que no podremos ayudarle ya que no estamos autorizados a proporcionar información de contacto personal.
¿Puedo contratar a Margaret Heffernan para una conferencia virtual?
Sí, Margaret Heffernan está disponible para conferencias virtuales y webinars. Para contratar a Margaret Heffernan para una conferencia virtual, por favor complete el formulario o envíenos un email para recibir cotización de las tarifas especiales para eventos virtuales.
