Renee Mauborgne
INSEAD Distinguished Fellow y Profesora Estrategia | Codirectora Instituto Blue Ocean INSEAD | Coautora Blue Ocean Strategy | Primera Mujer #1 Thinkers50
Uno de los 40 mejores profesores de negocios del mundo menores de 40 años; Profesor LEGO® de Gestión e Innovación en IMD Business School; Thinkers50
El conferencista Howard Yu es Profesor LEGO® de Gestión e Innovación en IMD y Director del Center for Future Readiness, donde ayuda a empresas globales a liderar transformaciones estratégicas y anticiparse a la disrupción. Reconocido con el Thinkers50 Strategy Award, es un referente en innovación, estrategia competitiva y preparación para el futuro.
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El conferencista Howard Yu es un galardonado experto en innovación y estrategia, reconocido mundialmente por ayudar a las organizaciones a mantenerse a la vanguardia en un mundo impredecible. Ostenta el prestigioso título de Profesor LEGO® de Gestión e Innovación en IMD Business School, donde también dirige el Center for Future Readiness—una iniciativa pionera lanzada en colaboración con el LEGO Brand Group.
Con un enfoque claro en preparar a las empresas para el éxito a largo plazo, el conferencista Howard Yu se ha convertido en asesor de confianza de gigantes globales como ABB, Bosch, Novo Nordisk, Heineken, Electrolux y Maersk. A través del programa Strategy for Future Readiness de IMD, que codirige, ofrece perspectivas prácticas y fundamentadas en la investigación para impulsar la transformación, fortalecer la resiliencia y mantener la ventaja competitiva.
En 2023, Howard amplió su influencia global al recibir el prestigioso Thinkers50 Strategy Award y al ocupar un lugar destacado entre los principales pensadores de gestión a nivel mundial. Su colaboración con LEGO Group también ha recibido reconocimiento internacional, obteniendo tanto el EFMD Gold Award como el Brandon Hall Group Gold Award por excelencia en aprendizaje y desarrollo estratégico.
La experiencia de Howard aparece con frecuencia en publicaciones de renombre como Harvard Business Review y MIT Sloan Management Review, además de ser una voz habitual en importantes medios internacionales como Bloomberg, CNBC y la BBC.
Es también autor del bestseller LEAP: How to Thrive in a World Where Everything Can Be Copied, una guía práctica para las empresas que buscan sostener la innovación en mercados altamente competitivos. Este libro le valió la Medalla de Oro de los Axiom Business Book Awards, consolidando aún más su reputación como líder de pensamiento visionario.
Antes de incorporarse a IMD en 2011, Howard obtuvo su doctorado en Harvard Business School y comenzó su trayectoria profesional como banquero en Hong Kong. Hoy en día, continúa inspirando y preparando a líderes para dar forma con confianza al futuro de los negocios.
En el entorno vertiginoso de hoy, las empresas deben hacer más que adaptarse: necesitan anticipar el cambio y actuar con claridad estratégica. Basándose en años de investigación en profundidad, Howard Yu analiza qué distingue a las compañías “preparadas para el futuro”, revelando los comportamientos clave que les permiten liderar con confianza en medio de la incertidumbre.
El conferencista resume estas ideas en conclusiones prácticas, como la importancia de involucrarse tempranamente con las tecnologías emergentes, fomentar una cultura de aprendizaje continuo y escalar rápidamente nuevas ideas en mercados de alta velocidad.
Adaptada a cada industria, esta conferencia ofrece a los líderes estrategias accionables para construir resiliencia y aprovechar oportunidades de crecimiento antes que la competencia.
La innovación no ocurre en aislamiento: prospera en entornos donde convergen mentes diversas y las ideas se ponen a prueba, se cuestionan y se perfeccionan. En esta sesión dinámica, Howard Yu desglosa las tres capacidades esenciales que impulsan la innovación disruptiva: abrasión creativa, agilidad creativa y resolución creativa. Explica cómo las empresas pueden construir una cultura donde florezcan el pensamiento audaz y la experimentación, y donde la colaboración interdisciplinaria se convierta en una ventaja estratégica. Al fomentar la seguridad psicológica, promover el conflicto constructivo y adoptar el aprendizaje iterativo, las organizaciones pueden desbloquear todo su potencial creativo y transformar ideas en resultados de gran impacto.
En una era en la que los productos y servicios se copian con facilidad, el crecimiento sostenible depende de la capacidad de una empresa para adelantarse a la disrupción. Basado en su galardonado libro LEAP, Howard Yu comparte poderosas ideas sobre cómo las compañías pueden escapar de la trampa del “copiar y pegar” redefiniendo su ventaja competitiva. Esta conferencia explora cómo las organizaciones pueden abrazar la transformación digital, aprovechar las tecnologías emergentes y rediseñar su estrategia para asegurar una ventaja a largo plazo. Combinando ejemplos reales con investigaciones de vanguardia, Howard presenta un marco inspirador para líderes dispuestos a innovar, evolucionar y guiar a sus industrias hacia el futuro.
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