Charles Camarda
Astronauta de La NASA | Especialista en La Misión de Retorno al Vuelo tras Columbia | Experto en Liderazgo, Innovación y Cultura de Seguridad
Howard Behar
Ex Presidente, Starbucks Internacional | Autor Superventas | Pionero del Liderazgo de Servicio
Pocos líderes han marcado la cultura empresarial moderna como Howard Behar, el ejecutivo que transformó Starbucks de una cadena regional a un fenómeno global en cinco continentes. Su modelo de liderazgo de servicio, que prioriza a las personas sobre las ganancias, es referente de la gestión con propósito. Sus conferencias ofrecen un plan probado para construir organizaciones que prosperan a través de la autenticidad.
¿Interesado en contratar a Howard Behar como conferencista para su próximo evento? Envíenos la siguiente información y nos pondremos en contacto inmediatamente:
Biografía de Howard Behar
Presidente fundador de Starbucks Internacional, el conferencista de liderazgo Howard Behar transformó una empresa regional de café en una potencia global presente en cinco continentes. Defensor del liderazgo de servicio y la gestión centrada en las personas, el conferencista Howard Behar se apoya en décadas de experiencia ejecutiva para ayudar a las organizaciones a construir culturas basadas en el propósito y la integridad.
La filosofía de liderazgo de Behar se forjó mucho antes de Starbucks. Creciendo en Seattle, observó cómo sus padres combinaban negocios y propósito en la tienda familiar del barrio, aprendiendo que el comercio puede servir a las comunidades tanto como a los clientes. Tras construir una exitosa carrera en el sector minorista, Behar se incorporó a Starbucks cuando la empresa buscaba expandirse más allá del noroeste del Pacífico. Su experiencia y enfoque centrado en las personas resultaron transformadores.
De 28 Tiendas a un Imperio Global
Durante veintiún años, Behar se desempeñó como Presidente de Starbucks Norteamérica y Presidente fundador de Starbucks Internacional, guiando el crecimiento de la empresa de 28 tiendas a más de 15,000 ubicaciones en todo el mundo. Posteriormente formó parte de la Junta Directiva de Starbucks durante doce años. A lo largo de esta trayectoria, Behar mantuvo que Starbucks nunca estuvo realmente en el negocio del café, sino en el negocio de las personas. Esta convicción se convirtió en la base de su modelo de liderazgo de servicio, que prioriza el desarrollo y bienestar de los empleados como motores del éxito organizacional.
Behar plasmó su filosofía en dos libros superventas: It’s Not About the Coffee: Lessons on Leadership from a Life at Starbucks y The Magic Cup: A Business Parable About a Leader, a Team, and the Power of Putting People First. En la actualidad, asesora a organizaciones e instituciones educativas en desarrollo de liderazgo, sirviendo en juntas como el Robert K. Greenleaf Center for Servant Leadership, la Fundación de la Universidad de Washington y Anthos Capital.
Como conferencista, Howard Behar aporta calidez, autenticidad y sabiduría adquirida con esfuerzo a cada escenario. Sus conferencias magistrales desafían a los líderes a replantear la gestión convencional poniendo a las personas en primer lugar, ofreciendo un modelo probado para construir organizaciones rentables y profundamente humanas.
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Entrevista a Howard Behar
Howard Behar – Una excelente cultura corporativa: poner primero a las personas
Conferencias de Howard Behar
Howard Behar estuvo al frente mientras Starbucks crecía de 28 tiendas en el noroeste del Pacífico a más de 15,000 ubicaciones en cinco continentes. En esta conferencia, lleva a la audiencia tras bastidores de una de las expansiones empresariales más notables de la historia moderna, revelando las decisiones estratégicas, los compromisos culturales y los principios de liderazgo que lo hicieron posible. Behar comparte cómo mantenerse fiel a los valores fundamentales mientras se escala a un ritmo extraordinario creó una marca que conecta con millones de clientes en todo el mundo.
Howard Behar ha defendido durante mucho tiempo la idea de que Starbucks nunca estuvo en el negocio del café, sino en el negocio de las personas. En esta presentación, desglosa su filosofía de liderazgo de servicio, que coloca el crecimiento y bienestar de los empleados en el centro de la estrategia organizacional. Basándose en décadas de experiencia ejecutiva, Behar demuestra cómo los líderes que priorizan servir a sus equipos logran mayor rendimiento, lealtad más profunda y resultados más sostenibles. La audiencia sale con un marco práctico para liderar con empatía y propósito.
Starbucks construyó una de las bases de clientes más devotas del mundo, no a través de la publicidad, sino a través de la cultura. En esta conferencia, Howard Behar revela las estrategias de experiencia del cliente que convirtieron a bebedores casuales de café en defensores de la marca de por vida. Explora cómo el compromiso de los empleados se traduce directamente en satisfacción del cliente, por qué la conexión auténtica importa más que la eficiencia transaccional y cómo organizaciones de cualquier tamaño pueden crear el tipo de lealtad que impulsa el crecimiento a largo plazo.
La cultura no es un conjunto de valores publicados en una pared, sino la experiencia vivida de cada persona en una organización. Howard Behar comparte cómo ayudó a construir y sostener la cultura distintiva de Starbucks, fundamentada en el respeto, la responsabilidad y un sentido compartido de misión. En esta presentación, ofrece orientación práctica sobre cómo establecer valores organizacionales claros, empoderar a los empleados para que se apropien de su trabajo y crear entornos donde las personas se sientan orgullosas de lo que hacen y para quién trabajan.
Temas de conferencia
Preguntas Sobre Contratar a Howard Behar
¿Por qué Howard Behar?
Howard Behar ofrece una perspectiva única que combina autoridad ejecutiva con una filosofía de liderazgo profundamente humanista. Como el ejecutivo que guió la expansión de Starbucks de 28 tiendas a más de 15,000 ubicaciones en cinco continentes, habla desde la experiencia directa sobre cómo construir marcas globales sin perder los valores fundamentales. Su modelo de liderazgo de servicio ha influido en toda una generación de líderes empresariales, y su capacidad para conectar principios complejos de gestión con la práctica cotidiana lo hace excepcionalmente efectivo en el escenario. Las audiencias salen de sus presentaciones con un marco concreto para liderar con empatía, integridad y propósito. Contrate a Howard Behar a través de Aurum Speakers Bureau para llevar una visión transformadora de liderazgo a su próximo evento.
¿Cuál es la filosofía de liderazgo de servicio de Howard Behar?
La filosofía de liderazgo de servicio de Howard Behar se centra en el principio de que las organizaciones triunfan cuando los líderes priorizan el crecimiento y bienestar de su gente por encima de todo. En Starbucks, mantuvo que la empresa nunca estuvo realmente en el negocio del café, sino en el negocio de las personas. Su enfoque enfatiza escuchar a los empleados en todos los niveles, empoderar a los equipos para tomar decisiones y crear culturas donde los individuos se sientan valorados y con propósito. Esta filosofía está plasmada en su libro superventas It's Not About the Coffee: Lessons on Leadership from a Life at Starbucks y en sus conferencias magistrales impartidas en todo el mundo.
¿Qué temas aborda Howard Behar en sus conferencias?
Howard Behar imparte conferencias magistrales sobre liderazgo de servicio, cultura organizacional, lealtad del cliente y crecimiento empresarial basado en valores. Basándose en sus veintiún años liderando las operaciones nacionales e internacionales de Starbucks, ofrece estrategias prácticas para construir equipos de alto rendimiento, fomentar el compromiso de los empleados y crear marcas que inspiren una devoción feroz del cliente. Sus presentaciones conectan con ejecutivos, emprendedores y líderes emergentes de todas las industrias. Contacte a Aurum Speakers Bureau para llevar las ideas de Howard Behar sobre liderazgo centrado en las personas a su conferencia o evento corporativo.
¿Cómo contribuyó Howard Behar a la expansión global de Starbucks?
Howard Behar desempeñó un papel fundamental en la transformación de Starbucks de una pequeña cadena de café del noroeste del Pacífico a un fenómeno cultural global. Como Presidente de Starbucks Norteamérica y Presidente fundador de Starbucks Internacional, supervisó el crecimiento de la empresa de 28 tiendas a más de 15,000 ubicaciones en cinco continentes. Abrió la primera tienda internacional de Starbucks en Japón y ayudó a establecer el enfoque de gestión centrado en las personas que se convirtió en la ventaja competitiva de la empresa. Su enfoque en la cultura de los empleados y la experiencia del cliente contribuyó a la lealtad de marca que ha hecho de Starbucks una de las empresas más reconocidas del mundo.
¿Cómo contratar a Howard Behar como conferencista?
Aurum Speakers Bureau puede ayudarlo a contratar a Howard Behar como conferencista para su próximo evento, conferencia o reunión corporativa. Simplemente rellene nuestro formulario de contacto para preguntar sobre la disponibilidad de Howard Behar para participar en su evento. Uno de nuestros agentes responderá a su solicitud de inmediato y se comunicará con Howard Behar para informarle que desea contratarle. Le ayudaremos a obtener sus tarifas, información de contratación y confirmar la disponibilidad del conferencista en cuestión, o cualquier otro conferencista motivacional o celebridad de su elección.
¿Cuánto cuesta contratar a Howard Behar?
Las tarifas de Howard Behar están determinadas por varios factores, incluida la fecha del evento, si es una conferencia virtual o en persona, la duración, el formato, la preparación requerida para su discurso y más. Los mismos factores influyen en el costo de contratar a otros conferencistas motivacionales y celebridades. El Rango de Tarifas que figura en la ficha del conferencista de nuestro sitio web es simplemente una guía y está sujeta a cambios sin previo aviso. Si desea contratar a Howard Behar para dar conferencia en su evento, complete el formulario de contacto o envíenos un correo electrónico a info@aurumbureau.com con la mayor cantidad de información posible. Uno de nuestros agentes se pondrá en contacto con usted y le informará exactamente cuánto costará contratar a Howard Behar.
¿Cómo contactar con Howard Behar?
Solo trabajamos con Howard Behar para conferencias pagadas. Aurum Speakers Bureau puede ayudarle a contratar a Howard Behar y se encargará de todas las negociaciones, contratos y logística asociados con que dé conferencia en su evento. Seremos su único punto de contacto durante todo el proceso. Póngase en contacto con Aurum Speakers Bureau hoy mismo y nosotros haremos todas las gestiones para que Howard Behar sea conferencista en su evento. Si desea contactarle para cualquier otro motivo, sentimos informar de que no podremos ayudarle ya que no estamos autorizados a proporcionar información de contacto personal.
¿Puedo contratar a Howard Behar para una conferencia virtual?
Sí, Howard Behar está disponible para conferencias virtuales y webinars. Para contratar a Howard Behar para una conferencia virtual, por favor complete el formulario o envíenos un email para recibir cotización de las tarifas especiales para eventos virtuales.
