HR Speaker Lynda Gratton

Lynda Gratton

Miembro del Thinkers50 Hall of Fame 2024 | Profesora en London Business School | Fundadora de HSM Advisory | Autora de 'La Vida de 100 Años' y 'Rediseñando el Trabajo'

Miembro del Thinkers50 Hall of Fame 2024, la conferencista Lynda Gratton es una voz líder mundial sobre el futuro del trabajo, el rediseño híbrido y la vida de 100 años. Profesora en London Business School y fundadora de HSM Advisory, convierte dos décadas de investigación con firmas globales en estrategia práctica. Las organizaciones contratan a Lynda para keynotes que traducen longevidad, tecnología y capital humano en acción ejecutiva.

¿Interesado en contratar a Lynda Gratton como conferencista para su próximo evento? Envíenos la siguiente información y nos pondremos en contacto inmediatamente:

    Biografía de Lynda Gratton

    La conferencista del futuro del trabajo Lynda Gratton es Profesora de Gestión de Prácticas en London Business School, fundadora de HSM Advisory y una de las pensadoras más citadas del mundo sobre cómo las personas, las organizaciones y las vidas laborales están siendo reconfiguradas. En 2024, Thinkers50 incorporó a la conferencista Lynda Gratton a su Hall of Fame, un reconocimiento reservado para los pensadores de gestión cuyas ideas han tenido una influencia profunda y duradera en la práctica.

    Lynda dirige el Future of Work Research Consortium, una iniciativa global que ha reunido a líderes senior de más de 100 organizaciones para estudiar cómo la tecnología, la longevidad y las expectativas cambiantes están transformando el trabajo. Durante más de dos décadas, su investigación ha explorado la interfaz entre las organizaciones y las personas que las componen, inspirando el pensamiento corporativo desde Londres hasta Tokio y Silicon Valley.

    Reconfigurando el trabajo y la vida de los líderes

    Es autora de bestsellers internacionales como The Shift, The 100-Year Life (coescrito con Andrew Scott), The New Long Life y Redesigning Work, un manual en cuatro pasos para líderes que replantean sus organizaciones para la era híbrida. The 100-Year Life ha sido traducido a decenas de idiomas y se convirtió en un fenómeno cultural en Japón, influyendo en la agenda nacional de longevidad. Tres de sus libros han recibido los más altos honores en gestión y negocios.

    Sus columnas aparecen regularmente en el Financial Times, MIT Sloan Management Review, el Sunday Times y Harvard Business Review. Más allá de la academia, es Fellow del World Economic Forum y miembro del consejo asesor internacional de Equinor. Lynda también ha recibido el Tata Prize, el CCL Prize y el Best Teacher Award de London Business School.

    Como conferencista, Lynda Gratton convierte investigación rigurosa en estrategia clara y accionable para líderes senior. Las organizaciones contratan a la conferencista Lynda Gratton para keynotes sobre el rediseño híbrido, la estrategia de capital humano, la longevidad y la vida de 100 años, y las capacidades de liderazgo necesarias para construir organizaciones enérgicas y preparadas para el futuro.

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    Lynda Gratton - El futuro del trabajo
    Trabajo de rediseño con Lynda Gratton

    Conferencias de Lynda Gratton

    Colocar a las personas en el corazón de la estrategia de la empresa es lo que permite a una organización prosperar de verdad. Eso significa diseñar deliberadamente una cultura, un conjunto de procesos y una arquitectura de personas que liberen energía y potencial humano en lugar de agotarlos. Lynda Gratton ha dedicado tres décadas a investigar cómo lograrlo, y su trabajo sobre estructura de RRHH, alineación y rendimiento ha moldeado la manera en que las empresas líderes piensan el talento. En esta keynote, los líderes senior se llevan un marco práctico para alinear la estrategia de personas con la estrategia corporativa, y una visión clara de los errores que silenciosamente erosionan a ambas.

    Los líderes de hoy operan bajo una presión intensa: la confianza en las instituciones está tensionada, los empleados y clientes son más vocales que nunca, y una nueva generación de partes interesadas está reconfigurando las expectativas sobre lo que las empresas deben al mundo. Las capacidades tradicionales de liderazgo ya no bastan. En esta keynote, Lynda Gratton explora el mandato de liderazgo que emerge para reemplazarlas: uno basado en el propósito auténtico, la comunidad y la capacidad de acompañar a las personas a través del cambio sostenido. Ofrece a los ejecutivos un lente práctico para repensar cómo lideran, cómo comunican y cómo construyen organizaciones a las que valga la pena pertenecer.

    La innovación no ocurre de forma aislada, sucede donde la cooperación, la confianza y las redes diversas colisionan con un sentido compartido de propósito. Apoyada en más de una década de investigación financiada por el Gobierno de Singapur, Lynda Gratton muestra cómo las organizaciones de alto rendimiento diseñan deliberadamente tres fuerzas en su modelo operativo: una cultura cooperativa construida a través de prácticas y procesos; redes ricas y diversas que permiten que las ideas se muevan libremente por la empresa; y lo que ella llama un 'Hot Spot', un propósito lo bastante poderoso como para encender la energía colectiva. Esta keynote entrega a los líderes un manual concreto para convertir la cooperación en una fuente renovable de innovación.

    ¿Cómo será la vida laboral en las próximas décadas y cómo deben preparar hoy los líderes a sus organizaciones? En esta keynote, Lynda Gratton se apoya en su bestseller Redesigning Work y en su investigación continua a través del Future of Work Research Consortium para trazar un plan para la era híbrida. Lleva a los líderes por un proceso de cuatro pasos: entender lo que importa, reimaginar el futuro, modelar y probar, actuar y crear. Los equipa con las preguntas, los marcos y los dilemas difíciles necesarios para construir espacios de trabajo más productivos, más humanos y más preparados para lo que viene.

    Preguntas Sobre Contratar a Lynda Gratton

    ¿Por qué contratar a la conferencista Lynda Gratton?

    La conferencista Lynda Gratton es la voz definitiva sobre el futuro del trabajo, el rediseño híbrido y la vida de 100 años. Miembro del Thinkers50 Hall of Fame 2024 y Profesora de Gestión de Prácticas en London Business School, dirige el Future of Work Research Consortium, una iniciativa global con más de 100 organizaciones miembro, lo que le otorga una visibilidad sin igual sobre cómo las firmas líderes están rearquitectando el trabajo. Sus keynotes fusionan investigación rigurosa con marcos directos y accionables para líderes senior. Contrate a Lynda Gratton a través de Aurum Speakers Bureau para llevar a una de las pensadoras de gestión más citadas del mundo a su escenario.

    ¿Qué es el concepto de la Vida de 100 Años de Lynda Gratton?

    En The 100-Year Life, coescrito con Andrew Scott, Lynda Gratton sostiene que el aumento de la longevidad está reconfigurando profundamente las carreras, el ahorro, la educación y la estrategia corporativa de talento. La vida tradicional en tres etapas —educación, trabajo, jubilación— ya no encaja. En cambio, los individuos y las organizaciones deben planear vidas en múltiples etapas con aprendizaje continuo, carreras flexibles y activos intangibles como la salud, las relaciones y la capacidad transformacional. El libro se convirtió en un fenómeno cultural en Japón y moldea la política nacional de longevidad.

    ¿De qué trata Redesigning Work?

    Redesigning Work es el plan de Lynda Gratton para los líderes que están reconfigurando sus organizaciones para la era híbrida. Propone un proceso de cuatro pasos —entender lo que importa, reimaginar el futuro, modelar y probar, y actuar para crear— que ayuda a los líderes a ir más allá del rigido debate sobre 'regresar a la oficina' hacia diseños de trabajo que aumentan la productividad, la equidad y la energía. El libro se ha convertido en una referencia imprescindible para altos ejecutivos de RRHH y CEOs que rediseñan cómo, cuándo y dónde trabajan sus equipos.

    ¿Por qué reservar a Lynda Gratton para su próximo evento de liderazgo?

    Las organizaciones contratan a Lynda Gratton a través de Aurum Speakers Bureau cuando buscan una perspectiva basada en investigación y lista para el C-suite sobre las mayores preguntas de capital humano de la década: trabajo híbrido, longevidad, cooperación y las capacidades de liderazgo necesarias para prosperar. Sus keynotes dejan a las audiencias con marcos claros, un lenguaje preciso para compartir con sus juntas directivas y una agenda para la acción.

    ¿Cómo contratar a Lynda Gratton como conferencista?

    Aurum Speakers Bureau puede ayudarlo a contratar a Lynda Gratton como conferencista para su próximo evento, conferencia o reunión corporativa. Simplemente rellene nuestro formulario de contacto para preguntar sobre la disponibilidad de Lynda Gratton para participar en su evento. Uno de nuestros agentes responderá a su solicitud de inmediato y se comunicará con Lynda Gratton para informarle que desea contratarle. Le ayudaremos a obtener sus tarifas, información de contratación y confirmar la disponibilidad del conferencista en cuestión, o cualquier otro conferencista motivacional o celebridad de su elección.

    ¿Cuánto cuesta contratar a Lynda Gratton?

    Las tarifas de Lynda Gratton están determinadas por varios factores, incluida la fecha del evento, si es una conferencia virtual o en persona, la duración, el formato, la preparación requerida para su discurso y más. Los mismos factores influyen en el costo de contratar a otros conferencistas motivacionales y celebridades. El Rango de Tarifas que figura en la ficha del conferencista de nuestro sitio web es simplemente una guía y está sujeta a cambios sin previo aviso. Si desea contratar a Lynda Gratton para dar conferencia en su evento, complete el formulario de contacto o envíenos un correo electrónico a info@aurumbureau.com con la mayor cantidad de información posible. Uno de nuestros agentes se pondrá en contacto con usted y le informará exactamente cuánto costará contratar a Lynda Gratton.

    ¿Cómo contactar con Lynda Gratton?

    Solo trabajamos con Lynda Gratton para conferencias pagadas. Aurum Speakers Bureau puede ayudarle a contratar a Lynda Gratton y se encargará de todas las negociaciones, contratos y logística asociados con que dé conferencia en su evento. Seremos su único punto de contacto durante todo el proceso. Póngase en contacto con Aurum Speakers Bureau hoy mismo y nosotros haremos todas las gestiones para que Lynda Gratton sea conferencista en su evento. Si desea contactarle para cualquier otro motivo, sentimos informar de que no podremos ayudarle ya que no estamos autorizados a proporcionar información de contacto personal.

    ¿Puedo contratar a Lynda Gratton para una conferencia virtual?

    Sí, Lynda Gratton está disponible para conferencias virtuales y webinars. Para contratar a Lynda Gratton para una conferencia virtual, por favor complete el formulario o envíenos un email para recibir cotización de las tarifas especiales para eventos virtuales.